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践行四五工作标准
快审快结群体案件
作者:王利  发布时间:2014-12-16 09:16:59 打印 字号: | |
  • 为民工兄弟签发调解书
  • 民工代表送来的锦旗
  一直以来,我院干警紧紧围绕“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”目标,不断改进司法作风,树立优质服务形象。尤其是我院在党的群众路线教育实践活动中提出的“开展阳光服务、微笑服务、规范服务、廉洁服务,努力实现服务方式零距离、服务受理零推诿、服务事项零积压、服务质量零差错、服务对象零投诉”这一“四五工作标准”,已深深固化在全体干警的脑海里,体现在司法为民公正司法的行动中。

  2014年12月8日上午,告立二庭的办公室显得比平时喧闹了很多,人声鼎沸,时不时传出“他们欠这么多工资,法院得管管,不行我们就去上访。”原来,这20多位特殊的客人是从县政府信访部门赶来的农民工,他们为天津市华奥供热有限责任公司提供劳务却被拖欠工资,最长拖欠时间已有2年多,总数额高达40多万元。这些民工兄弟情绪激动,期待着法院立刻能把血汗钱给要回来。

  可事与愿违,华奥公司因为供热站经营不良被政府接管因此抵触情绪非常强烈,不仅拒不认账还声称20多名农民工的欠条是伪造的,不同意给付工资款。法院立案后被告又提出答辩期和举证期用以拖延时间。眼看涉访事件就要再度升级,告立二庭庭长张艳当机立断,决定对案件先行调解,争取最好效果。起初由于被告不配合,调解工作并不顺利,后了解到被告曾在本院有过诉讼,当时承办人是民二庭曹希兴副庭长,张艳又立刻联系曹希兴主张对此案实施联合调解。这样,案件主审法官冯海鹰和书记员王巍耐心疏导农民工,为他们讲解法律知识和庭审程序,让他们认识到庭审程序的时间代价,逐步放宽对工资的时间预期;再由张艳联合曹希兴一起做华奥供热公司工作,从法理和人情出发,晓之以理、动之以情,一轮调解不行就再来一轮……终于,双方达成了调解意见,案件得到了妥善解决。

  后来,当这20多名民工兄弟再次来到法院时,尽管熙熙攘攘,依旧有些喧闹,可这喧闹中已不再是针锋相对,而是多了一些平和与喜悦……

  12月15日,23名民工兄弟又派代表专程来到法院,为主审法官冯海鹰送来锦旗一面,以表由衷的感激之情。
来源:研究室、告立二庭
责任编辑:刘佳